工傷保險(xiǎn)是我們國(guó)家的基本社會(huì)保險(xiǎn)之一，是在職工們發(fā)生工傷之后基于一定的補(bǔ)償，那么用人單位如何繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)？ 河北省人民政府《河北省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》（河北省人民政府令[2004]第7號(hào)）第七、八條規(guī)定：“用人單位以本單位全部職工上月的工資總額為基數(shù)，申報(bào)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。難以確認(rèn)工資總額的用人單位，按照上年度本地區(qū)職工月平均工資總額為基數(shù)，申報(bào)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。”用人單位按時(shí)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，職工個(gè)人不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，用人單位不能采取任何手段將工傷保險(xiǎn)費(fèi)攤到職工個(gè)人。

用人單位對(duì)于職工來說是一個(gè)依靠，職工的工傷保險(xiǎn)是需要用人單位來繳納的，未按照規(guī)定申報(bào)工傷保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額的，應(yīng)當(dāng)按照上月單位繳付金額的110%臨時(shí)確定；如果上個(gè)月沒有繳納的，應(yīng)根據(jù)單位的經(jīng)營(yíng)狀況、員工人數(shù)及其他有關(guān)情況，臨時(shí)確定應(yīng)付款額。用人單位補(bǔ)辦申報(bào)手續(xù)并按核定數(shù)額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)后，由經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照規(guī)定結(jié)算。

用人單位繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)是有一定的費(fèi)率的，那么具體的費(fèi)率是如何規(guī)定的呢？它是勞動(dòng)者工資總額乘以單位費(fèi)率的價(jià)值。本單位職工工資總額是指在一定期限內(nèi)直接支付給本單位全體職工的工資總額。包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資以及特殊情況下支付的工資。勞動(dòng)者的以下勞動(dòng)收入不屬于工資范圍：

（1）單位支付給勞動(dòng)者個(gè)人的社會(huì)保險(xiǎn)福利費(fèi)用，如喪葬撫恤救濟(jì)費(fèi)、生活困難補(bǔ)助費(fèi)、計(jì)劃生育補(bǔ)貼等；

（2）勞動(dòng)保護(hù)方面的費(fèi)用，如用人單位支付給勞動(dòng)者的工作服、解毒劑、清涼飲料費(fèi)用等；

（3）按規(guī)定未列入工資總額的各種勞動(dòng)報(bào)酬及其他勞動(dòng)收入，如根據(jù)國(guó)家規(guī)定發(fā)放的創(chuàng)造發(fā)明獎(jiǎng)、國(guó)家星火獎(jiǎng)、自然科學(xué)獎(jiǎng)、科學(xué)進(jìn)步獎(jiǎng)、合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)、中華技能大獎(jiǎng)等，以及稿費(fèi)、講課費(fèi)、翻譯費(fèi)等。

單位費(fèi)率是什么意思呢？我們也需要一起來了解一下，它是單位繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)與單位工資總額的比率。根據(jù)工傷保險(xiǎn)費(fèi)率的等級(jí)，根據(jù)用人單位工傷保險(xiǎn)費(fèi)的使用和工傷發(fā)生率確定單位費(fèi)率。