什么是“五險一金”？五險是指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險五種保險；一基金是指住房公積金。養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險是企業(yè)和個人繳納的三種保險費，工傷保險、生育保險全部由企業(yè)承擔。個人不需要支付。應(yīng)注意，“五大風(fēng)險”是法定的，“一金”不是法定的。要了解更多關(guān)于五險一金的貢獻率，請參見下面的介紹。
五險一金的貢獻率是多少？
目前，北京市養(yǎng)老保險費比例為單位20%（其中17%劃入統(tǒng)籌基金，3%劃入個人賬戶），8%劃入個人賬戶（全部劃入個人賬戶）。
醫(yī)療保險繳費比例：單位10%，個人2%+3元;
失業(yè)保險繳費比例：單位1.5%，個人0.5%;
工傷保險根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍來確定它的工傷費率;
生育保險繳費比例：單位0.8%，個人不交錢。非工作所在地戶口的沒有這個，所以非工作所在地戶口的最多只有"四險一金"。
公積金繳費比例：根據(jù)企業(yè)的實際情況，選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過北京市職工平均工資300%的10%。
統(tǒng)籌基金即：在養(yǎng)老保險制度從國家-單位制逐漸向國家-社會制轉(zhuǎn)變的過程中需要國家統(tǒng)籌，以解決經(jīng)濟發(fā)展不平衡及人口老齡化等問題。
(1)以企業(yè)繳費為主建立社會統(tǒng)籌基金;
(2)由職工和企業(yè)繳費為主建立個人帳戶;
(3)政府負擔養(yǎng)老保險基金的管理費用。這種社會統(tǒng)籌和個人帳戶相結(jié)合的半基金制有利于應(yīng)付中國人口老齡化危機,逐漸分散舊制度到新制度的轉(zhuǎn)軌成本,逐步實現(xiàn)由企業(yè)養(yǎng)老保險制度到個人養(yǎng)老保險制度的轉(zhuǎn)變。
四險一金的繳納額度每個地區(qū)的規(guī)定都不同，基數(shù)是以工資總額為基數(shù)。有的企業(yè)在發(fā)放時有基本工資，有相關(guān)一些補貼，但有的企業(yè)在繳納時，只是基本工資，這是違反法律規(guī)定的。具體比例要向當?shù)氐膭趧硬块T去咨詢。
養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險的支付，必須經(jīng)法律允許，方可辦理。由保險登記部門簽發(fā)。例如，“養(yǎng)老保險只有在達到法定年齡時才能獲得，失業(yè)保險的支付也應(yīng)是合格的。例如，你去你的戶籍所在的街道辦事處辦理失業(yè)證明，同時你有求職證明。當你失業(yè)時，你必須有意愿申請一份工作，然后才能得到它。如果失業(yè)之后你不想工作，那么就不能給你發(fā)保險金。另外，養(yǎng)老金和失業(yè)金是不能同時享受的。
近1個月點擊量最高文章