符某是一家公司的員工,一天晚上,他突然聽到門外有人在幫忙,聽到聲音就出來了,發(fā)現(xiàn)一個(gè)持刀搶劫犯正在搶劫一個(gè)女人。他不顧性命,把強(qiáng)盜趕走了。強(qiáng)盜就大怒,用刀刺他。符某為此花了3萬元以上的醫(yī)藥費(fèi)。強(qiáng)盜被判決隨后,因?yàn)樗暦Q不能彌補(bǔ)損失,符備忘錄必須尋求工傷保險(xiǎn)待遇,被拒絕由地方公司然而,原因是傅諒解備忘錄在工作的地方?jīng)]有受傷,責(zé)備,因?yàn)楣ぷ鞯脑?他只能尋找強(qiáng)盜或受害者索賠。那么,在工作的時(shí)候?qū)τ谟赂艺邅碚f,是否可以認(rèn)定為工傷呢?
根據(jù)我國(guó)侵權(quán)責(zé)任法第23條規(guī)定:因防止、制止他人民事權(quán)益被侵害而使自己受到損害的,由侵權(quán)人承擔(dān)責(zé)任。侵權(quán)人逃逸或者無力承擔(dān)責(zé)任,被侵權(quán)人請(qǐng)求補(bǔ)償?shù)?,受益人?yīng)當(dāng)給予適當(dāng)補(bǔ)償。因此,本案中符某因制止劫匪受傷,從民法上來說,劫匪或被劫女性應(yīng)當(dāng)對(duì)其所受到的損害加以賠償或補(bǔ)償。
但這并不意味著符某就不能享受工傷保險(xiǎn)待遇。根據(jù)國(guó)務(wù)院《工傷保險(xiǎn)條例》第15條第2項(xiàng)規(guī)定,在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的,視同工傷。即只要職工是為了維護(hù)國(guó)家利益、社會(huì)公共利益而受到傷害,則不論是否發(fā)生在工作場(chǎng)所、是否由于工作原因,都應(yīng)按工傷對(duì)待。公共利益最大特征是面對(duì)不特定的某一個(gè)具體的人,符某的見義勇為無疑是為了維護(hù)公共利益。而《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第12條規(guī)定:依法應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌的用人單位的勞動(dòng)者,因工傷事故遭受人身損害,勞動(dòng)者或者其近親屬向人民法院起訴請(qǐng)求用人單位承擔(dān)民事賠償責(zé)任的,告知其按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定處理。
由此可知,符某所在公司必須依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定給予符某工傷保險(xiǎn)待遇。
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